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出版时间:2015-07

出版社:清华大学出版社

以下为《管理能力训练教程(第二版)》的配套数字资源,这些资源在您购买图书后将免费附送给您:
  • 清华大学出版社
  • 9787302281870
  • 2-3
  • 140288
  • 16开
  • 2015-07
  • 管理学
  • 工商管理
  • F273.2
  • 经济管理
  • 高职
内容简介
  《管理能力训练教程(第2版)》作为专门为高职高专院校学生量身定做的管理能力训练教材,在编写过程中始终坚持以下原则:使通过持续训练的学生自信、自尊、大方、有控制力,有较强的交际能力,有良好的团队精神、管理者角色意识,切实掌握基础技能。《管理能力训练教程(第2版)》强调对管理知识的活化和稳定化的可行性,提高学生掌握并运用这一知识和装备的能力,涵盖了自我管理、团队管理、社会关系管理、团队建设等能力的训练内容。
目录
项目一 自我管理能力的训练模块一 角色认知模块二 角色能力特征模块三 时间管理模块四 习惯管理项目二 团队管理能力的训练模块一 团队目标管理模块二 领导与执行模块三 内部沟通与激励模块四 绩效评估项目三 社会关系管理能力的训练模块一 社会资源管理模块二 谈判艺术模块三 社交活动模块四 接受管理项目四 团队建设能力的训练模块一 学习型团队构思模块二 团队组织建设模块三 团队文化营造模块四 团队战略与核心能力的构建参考文献
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